为了加强学院团委学生会干部队伍建设，巩固和完善团委学生会的工作机制，给学院团委学生会输送新鲜血液和注入新的活力，进而为广大学子提供充分展示自我和锻炼实践的平台，计算机科学与技术学院团委学生会的招新工作于9月22日在秀山校区逸夫楼拉开帷幕。
此次招新工作中，计算机科学与技术学院团委学生会各部门在逸夫楼广场前采用了创新的方式进行招新，招新的过程中，吸引了众多2014级新生前来报名，招新现场热闹非凡，同学们根据自己的兴趣爱好选择部门。在招新现场，学院学生会干部耐心、细致地为报名新生讲解详细的报名流程，并介绍各部门的工作职能和特色活动。
本次团委学生会招新的面试采用多对一的方式：参加面试的2014级新生首先进行自我介绍，之后由负责面试的各部门学生干部提出问题，2014级新生回答，作为用来评判2014级新生加入学生会的态度和决心的依据。面试的同学在讲台上也侃侃而谈，面对学长学姐们的提问从容对答，他们有的机智灵敏，有的幽默诙谐，言语间流露出了2014级新生所展示出的活力和风采。面试结束后，学院团委学生会各部门相继决定了本部门学生干部人选。经过面试被录取同学的名单将以海报形式公布。
本次的招新面试活动不仅仅是保证计算机科学与技术学院团委学生会活动的持续开展下去，更是吸收了一支学生管理队伍的生力军，同时也给2014级新生提供了一个锻炼自我、展示自我、提升自我的平台。（撰稿：孙琳 审核：赵龙）
